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NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기(2021)
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이미지 이러닝 모바일 NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기(2021)
교육비
160,000원
학습시간
32시간
학습기간

학습개요

신청하실 학습기간을 선택하세요.

과정소개

강좌소개

노동법과 인사노무에 대한 기본적인 지식이 필요한 전 사원급의 과정으로써 실무자 뿐 아니라 노동조합의 임원과 간부, 공공기관의 인사/노무 부서 담당자를 위한 과정입니다.

 

학습목표

1. 체계적인 노동법 이론학습을 통해 실무자에게 꼭 필요한 충분한 지식을 습득할 수 있다.
2. 핵심 내용 위주의 강의와 사례 연구를 접목시켜 현장의노무관리 실무에 바로 적용 할 수 있다.
3. 최근 개정된 노동관계법의 정리로 노동실무에 대한 최신 경향을 이해할 수 있다.

학습대상

1. 기업체 인사. 노무. 총무. 법무 부서장 및 실무자
2. 노동조합 임원 및 간부
3. 공공기관 관련 업무 담당자
4. 노동법 및 인사노무에 대한 기본적인 지식습득을 필요로 하는 자

학습방법

web 및 모바일 병행

학습목차

  • 01.근로기준법의 기본 원리
  • 02.근로자 및 사용자 개념과 양당사자의 의무
  • 03.채용절차와 근로계약의 체결
  • 04.근로관계의 변경
  • 05.근로관계의 승계
  • 06.근로시간 및 휴게시간
  • 07.휴일 및 휴가제도
  • 08.모성보호제도
  • 09.임금의 개념
  • 10.근로자퇴직급여보장법의 이해
  • 11.취업규칙을 둘러싼 법률관계
  • 12.근로관계의 종료와 퇴직관리
  • 13.징계처분과 절차
  • 14.해고의 정당성 및 절차상 제한
  • 15.부당해고 등의 구제절차
  • 16.직장 내 괴롭힘의 금지
  • 17.노동조합의 설립 및 운영
  • 18.노조전임자와 근로시간면제제도, 노동조합의 해산과 조직변경
  • 19.단체교섭
  • 20.단체협약
  • 21.쟁의행위
  • 22.노동쟁의의 조정과 중재
  • 23.부당노동행위의 유형 및 구제
  • 24.노사협의회
  • 25.노동위원회
  • 26.비정규직 근로자의 보호1 - 기간제 및 단시간 근로자
  • 27.비정규직 근로자의 보호2 - 파견근로자, 비정규직 차별시정
  • 28.외국인근로자고용법
  • 29.고용보험법 총칙
  • 30.고용보험사업
  • 31.업무상 재해의 인정 및 재해보상의 요건
  • 32.산재보험급여의 종류와 재해보상의 구제방법

수강후기

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